第４９回 定時総会懇親会

第４９回定時総会終了後ルブラ王山にて懇親会が行われました。

はじめに新会長に就任した濱田会員よりご挨拶。

名古屋税理士協同組合理事長大橋裕志様の乾杯のご発声により懇親会開始です。

各所にて歓談が行われ続いて今年度新たに就任した各支部の支部長の紹介、そして今年度賛助
会員となった会員のみなさまの紹介が行われました。（詳細はアルバムに掲載予定です）

懇親会中には厚生部が企画したアトラクションも行われ大いに盛り上がりました。

濱田新会長より中垣前会長に花束の贈呈がありました。

盛会のうちに懇親会は終了しました。この模様は後日アルバムに掲載します。ぜひご覧ください。

次は６月７日、合同部会が行われます。濱田新体制での実質的なスタートとも言えます。部員登録した各会員におかれましては是非ともご参加いただき名青税を盛り上げていきましょう！

組織・広報部ではブログ記事として各部、各委員会、各支部での行事の報告はもちろん告知もお待ちしております。是非ともご協力のほどよろしくお願いします。


組織・広報部　佐藤

第４９回 定時総会

平成２６年５月１７日税理士会ビルにおいて第４９回定時総会が行われました。

はじめに中垣吉晴前会長よりご挨拶。

事業報告、収支報告が行われ審議後原案通り承認可決されました。

続いて新会長の選任です。新会長には北支部の濱田和希会員が選出されました。

その後、副会長、部長、副部長、委員長、監事が新たに選任されました。

引き続き新年度の事業計画、予算案の審議です。

濱田新体制への激励とも言える活発なご審議を頂き議案は原案通り承認可決されました。

濱田新会長の今年のキャッチフレーズは

「ともに学び、ともに語ろう」

そして　　　　　　　　　　

 「参加しやすい、参加したくなる、部会、行事を。」

「何かを犠牲にすることのない、名青税活動を。」

「何でも語り合える雰囲気を。」

との力強い所信表明がありました。

この１年会員のみなさまとともに頑張り盛り上げていきましょう！

当ブログも濱田体制を盛り上げるべく更新してまいります。

なお組織・広報部では随時ブログ記事を募集しています！こちらもよろしくお願いします！

組織・広報部　佐藤

全国青年税理士連盟 仙台ミーティングレポート

全青税委員長の妹尾です。こんにちは。

かなり時が経ってしまいましたが、
３月に開催された全青税 仙台ミーティングの模様をレポートします。

全国青年税理士連盟（全国青税）「仙台ミーティング」が、
平成26年３月21日(金)、22日(土)に開催されました。

二日間で合計８時間のミーティングです。全国から30数名の青税会員が集結し、納税者
の権利擁護を目指して、あるべき税理士制度の確立に向けた熱い議論を交わしました。
今回は「税理士法」がテーマです。ミーティング冒頭の全体会では、直前(３月20日)に成
立した税理士法改正、特に税理士法３条（税理士の資格）の改正経緯と今後予想される
各業界の動向を確認し、その後３つの分科会に分かれて其々のテーマごとに議論が交
わされました。

分科会のテーマは①税理士の資格、②税理士の使命、③無償独占の３つで、ミーティン
グ最後に、各分科会で検討、整理した内容の発表を行いました。ミーティングの議論はレ
ポートが作成され、全国青税HP(http://www.aozei.com/)に掲載される予定です。

私は③無償独占（税理士法52条及び税理士法基本通達2-1）の分科会に参加しました。
まず、国が取り締るために生まれたとされる無償独占の歴史背景を確認し、その必要性
について検討を行いました。“有償独占”ではダメか、“名称独占”ではダメか、無償独占
である理由は何か。業界のエゴでなく、納税者にとって有益な制度は何かを議論しまし
た。他士業の業務に有償独占が多い中、なぜ税理士業務が無償であるのかを考える良
い機会となりました。議論の末、やはり無償独占は必要であるとの結論に達しました。扱
っているのが国の財政を支える税金であり、脱税等により被害を受けるのは、ひいては
国民ひとりひとりであることがその大きな理由です。一向になくならないニセ税理士の問
題、不動産業者や金融機関等が営業ツールとして税制を利用している実情をメンバーそ
れぞれの経験を交えて意見交換し、自分の知らない世界があるものだと感心すると共に、
無償独占の必要性を改めて感じました。無償独占が必要であるとの結論を導き出すと同
時に、税理士会及び税理士個々人が更なる努力と意欲をもって発展発達していかなくて
はならないことも認識しました　w)・・w)他の分科会の報告は、また別の参加者にアップし
てもらう予定でいます。

余談ですが、「税理士業務」の範囲って難しいですよね。考えたことあります？税理士とし
て仕事する分にはまったく意識しないのですが、考えるとグレーゾーン多いです。特に税
務相談。税制改正により一般サラリーマンならこれくらい増税って話をアナウンサーがニ
ュースで説明するのはOK。ハウスメーカーの営業マンがモデルケースを使って住宅ロー
ン控除の説明するのはOK。で、その人の給与を聞いて「じゃあ貴方なら控除額はいくら
です」と計算すると税理士法違反です。要は「個別具体的」であるか否かって話です。ち
なみに税理士事務所職員が家族にそんな説明しても違反ですよね。考え出すとキリがな
い。はい、余談でした。

さてさて、ミーティング後の懇親会のお話も少し。仙台ったら牛タンですよね。居酒屋さん
でしたが牛タン食べ放題でした。が、固い…。当たり前かもしれませんが専門店とは違う
ようです。次の日に牛タン専門店で口直ししました。専門店は、美味い！名古屋にも出店
してくんないかなぁ。で、懇親会２次会は「凱旋門ビル」の中のお店へ。仙台で凱旋門ビル
といえばタクシーで通じるようです。

名古屋で言えばナナちゃん人形みたいなもんか！？…違うか。

また全国青税で作成するミーティングのレポートが完成したらお知らせします。